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L'évaluation du système de management des performances du personnel d'une banque de développement : cas de la Banque Ouest-Africaine de Développement / Amoin Baha Rose Emmanuella MANLAN
Titre : L'évaluation du système de management des performances du personnel d'une banque de développement : cas de la Banque Ouest-Africaine de Développement Type de document : texte imprimé Auteurs : Amoin Baha Rose Emmanuella MANLAN, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2016 Importance : 112 p. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion de la performance Système de management des performances Banque Ouest Africaine de Développement (BOAD) Programme : MBA-GRH Encadreur (s) : TIOTE, Lassana Cote : M0022MBA-GRH16 L'évaluation du système de management des performances du personnel d'une banque de développement : cas de la Banque Ouest-Africaine de Développement [texte imprimé] / Amoin Baha Rose Emmanuella MANLAN, Auteur . - Dakar : CESAG, 2016 . - 112 p. ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gestion de la performance Système de management des performances Banque Ouest Africaine de Développement (BOAD) Programme : MBA-GRH Encadreur (s) : TIOTE, Lassana Cote : M0022MBA-GRH16 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 116706 M0022MBA-GRH16 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt