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5 résultat(s) recherche sur le mot-clé 'Performance des ressources humaines'
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Conception d'un systéme d'évaluation de la performance des ressources humaines d'un cabinet d'audit : cas de la FAACIM-SARL / Mory DIAKITE
Titre : Conception d'un systéme d'évaluation de la performance des ressources humaines d'un cabinet d'audit : cas de la FAACIM-SARL Type de document : texte imprimé Auteurs : Mory DIAKITE, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2016 Importance : 98 p. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Performance des ressources humaines Evaluation de la performance RH Fiduciaire Africaine, d'Audit, de Conseil, d'Informatique et de Management (FAACIM) Programme : MPACG Encadreur (s) : FAYE KANE, Mame Rouba Cote : M0233MPACG16 Conception d'un systéme d'évaluation de la performance des ressources humaines d'un cabinet d'audit : cas de la FAACIM-SARL [texte imprimé] / Mory DIAKITE, Auteur . - Dakar : CESAG, 2016 . - 98 p. ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Performance des ressources humaines Evaluation de la performance RH Fiduciaire Africaine, d'Audit, de Conseil, d'Informatique et de Management (FAACIM) Programme : MPACG Encadreur (s) : FAYE KANE, Mame Rouba Cote : M0233MPACG16 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 116214 M0233MPACG16 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt Etude des systèmes d'évaluation des performances des ressources humaines au sein des entreprises sénégalaises : cas du CICE Sénégal / Malika BA
Titre : Etude des systèmes d'évaluation des performances des ressources humaines au sein des entreprises sénégalaises : cas du CICE Sénégal Type de document : document électronique Auteurs : Malika BA, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2010 Importance : 129 p. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Evaluation de la performance Système d'évaluation de la performance Performance des ressources humaines Programme : MPSG Encadreur (s) : MBIDA, Réal Romuald Cote : M0011MPSG10 Etude des systèmes d'évaluation des performances des ressources humaines au sein des entreprises sénégalaises : cas du CICE Sénégal [document électronique] / Malika BA, Auteur . - Dakar : CESAG, 2010 . - 129 p. ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Evaluation de la performance Système d'évaluation de la performance Performance des ressources humaines Programme : MPSG Encadreur (s) : MBIDA, Réal Romuald Cote : M0011MPSG10 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 104742 M0011MPSG10 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Consultation en ligne
Exclu du prêtDocuments numériques
Etude des systèmes d'évaluation des performances des ressources humaines au sein des entreprises sénégalaises : cas du C.I.C.E SénégalURL Ressources humaines 3e éd. / Dimitri WEISS
Titre : Ressources humaines 3e éd. Type de document : texte imprimé Auteurs : Dimitri WEISS, Directeur de publication, rédacteur en chef Mention d'édition : 3e éd. Editeur : Paris : Editions d'organisation Année de publication : 2005 Collection : Les Références Importance : 1 vol. (XXI-805 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-3420-1 Prix : 55 euro Note générale : Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion des ressources humaines Gestion prévisionnelle ders emplois et des compétences (GPEC) Gestion des compétences Politique de rémunération Protection sociale Système de formation Performance des ressources humaines Index. décimale : 15-3 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Cote : 15-3 WEI Ressources humaines 3e éd. [texte imprimé] / Dimitri WEISS, Directeur de publication, rédacteur en chef . - 3e éd. . - Paris : Editions d'organisation, 2005 . - 1 vol. (XXI-805 p.) : ill. ; 24 cm. - (Les Références) .
ISBN : 978-2-7081-3420-1 : 55 euro
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gestion des ressources humaines Gestion prévisionnelle ders emplois et des compétences (GPEC) Gestion des compétences Politique de rémunération Protection sociale Système de formation Performance des ressources humaines Index. décimale : 15-3 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Cote : 15-3 WEI Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 104220 15-3 WEI Ouvrage Réserve 15.RESSOURCES HUMAINES Disponible 104221 15-3 WEI Ouvrage Réserve 15.RESSOURCES HUMAINES Disponible 104222 15-3 WEI Ouvrage Réserve 15.RESSOURCES HUMAINES Exclu du prêt
Titre : Analyse des déterminants de la performance d'une entreprise : cas de la LONASE Type de document : document électronique Auteurs : Lamine TIGANA, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2009 Importance : 104 p Langues : Français (fre) Mots-clés : Performance de l'entreprise Performance organisationnelle Performance stratégique Performance des ressources humaines Performance financière Loterie Nationale Sénégalaise (LONASE) Sénégal Programme : DESS-ACG Encadreur (s) : KOUASSI, Kouakou Alexis Cote : M0317AUDIT09 Analyse des déterminants de la performance d'une entreprise : cas de la LONASE [document électronique] / Lamine TIGANA, Auteur . - Dakar : CESAG, 2009 . - 104 p.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Performance de l'entreprise Performance organisationnelle Performance stratégique Performance des ressources humaines Performance financière Loterie Nationale Sénégalaise (LONASE) Sénégal Programme : DESS-ACG Encadreur (s) : KOUASSI, Kouakou Alexis Cote : M0317AUDIT09 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 108622 M0317AUDIT09 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Consultation en ligne
Exclu du prêtDocuments numériques
Analyse des déterminants de la performance d'une entreprise : cas de la LONASEURL Contribution la mise en place d'un syst?me d'évaluation des performances du personnel des recettes des impôts au Niger : cas des receveurs / Aboubacar KANO
Titre : Contribution la mise en place d'un syst?me d'évaluation des performances du personnel des recettes des impôts au Niger : cas des receveurs Type de document : document électronique Auteurs : Aboubacar KANO, Auteur Année de publication : 2008 Importance : 67 p Langues : Français (fre) Mots-clés : Évaluation de la performance Système d'amélioration des performances du personnel(SAPER) Ressources humaines Performance des ressources humaines Recette des impots Recouvrement de l'impôt Direction Générale des impôts Programme : DESAG Encadreur (s) : MBIDA, Réal Romuald Cote : M0063DESAG08 Contribution la mise en place d'un syst?me d'évaluation des performances du personnel des recettes des impôts au Niger : cas des receveurs [document électronique] / Aboubacar KANO, Auteur . - 2008 . - 67 p.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Évaluation de la performance Système d'amélioration des performances du personnel(SAPER) Ressources humaines Performance des ressources humaines Recette des impots Recouvrement de l'impôt Direction Générale des impôts Programme : DESAG Encadreur (s) : MBIDA, Réal Romuald Cote : M0063DESAG08 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 108935 M0063DESAG08 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Consultation en ligne
Exclu du prêt