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21 résultat(s) recherche sur le mot-clé 'Gestion des ressources humaines (GRH)'
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Contribution de la Gestion des Ressources Humaines dans la mise en place d'un système de management de la qualité efficace : cas de la Soned-Afrique / Ndèye Fatou NDIONE
Titre : Contribution de la Gestion des Ressources Humaines dans la mise en place d'un système de management de la qualité efficace : cas de la Soned-Afrique Type de document : texte imprimé Auteurs : Ndèye Fatou NDIONE, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2015 Importance : 71 p. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion des Ressources Humaines (GRH) Système de Management de la Qualité (SMQ) Société Internationale d'Etudes et d'Ingénierie de Développement en Afrique (SONED-Afrique) Programme : MBA-GRH Encadreur (s) : MBIDA, Réal Romuald Cote : M0018MBA-GRH15 Contribution de la Gestion des Ressources Humaines dans la mise en place d'un système de management de la qualité efficace : cas de la Soned-Afrique [texte imprimé] / Ndèye Fatou NDIONE, Auteur . - Dakar : CESAG, 2015 . - 71 p. ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gestion des Ressources Humaines (GRH) Système de Management de la Qualité (SMQ) Société Internationale d'Etudes et d'Ingénierie de Développement en Afrique (SONED-Afrique) Programme : MBA-GRH Encadreur (s) : MBIDA, Réal Romuald Cote : M0018MBA-GRH15 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 116062 M0018MBA-GRH15 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt De la nécessité d'une bonne gestion des ressources humaines pour la performance des Organisations Non Gouvernementales : le cas de SEED PROJECT (Thiès, Sénégal) / Yapo Félix ASSI
Titre : De la nécessité d'une bonne gestion des ressources humaines pour la performance des Organisations Non Gouvernementales : le cas de SEED PROJECT (Thiès, Sénégal) Type de document : texte imprimé Auteurs : Yapo Félix ASSI, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2016 Importance : 92 p. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion des Ressources Humaines (GRH) Pratiques de GRH Organisations Non Gouvernementales (ONG) SEED PROJECT Thiès Sénégal Programme : MBA-GRH Encadreur (s) : TIOTE, Lassana Cote : M0023MBA-GRH16 De la nécessité d'une bonne gestion des ressources humaines pour la performance des Organisations Non Gouvernementales : le cas de SEED PROJECT (Thiès, Sénégal) [texte imprimé] / Yapo Félix ASSI, Auteur . - Dakar : CESAG, 2016 . - 92 p. ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gestion des Ressources Humaines (GRH) Pratiques de GRH Organisations Non Gouvernementales (ONG) SEED PROJECT Thiès Sénégal Programme : MBA-GRH Encadreur (s) : TIOTE, Lassana Cote : M0023MBA-GRH16 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 116722 M0023MBA-GRH16 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt Analyse de l'influence des pratiques de gestion des ressources humaines (PGRH) sur la performance sociale au Mali : cas des agents de la Direction des ressources humaines du secteur de l'éducation / Zakari Yaou KAKA
Titre : Analyse de l'influence des pratiques de gestion des ressources humaines (PGRH) sur la performance sociale au Mali : cas des agents de la Direction des ressources humaines du secteur de l'éducation Type de document : texte imprimé Auteurs : Zakari Yaou KAKA, Auteur Editeur : Dakar : Faculté des Sciences Economiques et de Gestion (FASEG) de l'UCAD Année de publication : 2014 Importance : 236 p. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion des ressources humaines (GRH) Performance sociale Secteur public Mali Encadreur (s) : TIDJANI Bassirou Cote : TH0024KAK Analyse de l'influence des pratiques de gestion des ressources humaines (PGRH) sur la performance sociale au Mali : cas des agents de la Direction des ressources humaines du secteur de l'éducation [texte imprimé] / Zakari Yaou KAKA, Auteur . - Dakar : Faculté des Sciences Economiques et de Gestion (FASEG) de l'UCAD, 2014 . - 236 p. ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gestion des ressources humaines (GRH) Performance sociale Secteur public Mali Encadreur (s) : TIDJANI Bassirou Cote : TH0024KAK Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 115184 TH0024KAK Thèse Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt 117914 TH0024KAK Thèse Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt Analyse des pratiques de gestion des ressources humaines dans les programmes de la Banque Mondiale : cas du GIRMac (Gestion intégrée des Ressources Marines et Côtières). / Ndèye Marième FALL
Titre : Analyse des pratiques de gestion des ressources humaines dans les programmes de la Banque Mondiale : cas du GIRMac (Gestion intégrée des Ressources Marines et Côtières). Type de document : texte imprimé Auteurs : Ndèye Marième FALL, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2012 Importance : 69 p Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion des ressources humaines (GRH) Projet/programme de développement Banque Mondiale Gestion Intégrée des Ressources Marines et Côtières (GIRMac) Programme : MPSG Encadreur (s) : ICHOLA, Issimatou Cote : M0087MPSG12 Analyse des pratiques de gestion des ressources humaines dans les programmes de la Banque Mondiale : cas du GIRMac (Gestion intégrée des Ressources Marines et Côtières). [texte imprimé] / Ndèye Marième FALL, Auteur . - Dakar : CESAG, 2012 . - 69 p ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gestion des ressources humaines (GRH) Projet/programme de développement Banque Mondiale Gestion Intégrée des Ressources Marines et Côtières (GIRMac) Programme : MPSG Encadreur (s) : ICHOLA, Issimatou Cote : M0087MPSG12 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 110562 M0087MPSG12 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt Documents numériques
Analyse des pratiques de gestion des ressources humaines dans les programmes de la Banque Mondiale : cas du GIRMac (Gestion intégrée des Ressources Marines et Côtières).URL Audit de la gestion des ressources humaines : cas de la Société Nationale d'Electricité du Sénégal (SENELEC) / Ndèye Fatou DIOP
Titre : Audit de la gestion des ressources humaines : cas de la Société Nationale d'Electricité du Sénégal (SENELEC) Type de document : texte imprimé Auteurs : Ndèye Fatou DIOP, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2015 Importance : 112 p. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Audit des ressources humines Gestion des ressources humaines (GRH) Société Nationale d'Electricité (SENELEC) Sénégal Programme : MPACG Encadreur (s) : CISSE, Serge Louis Déthié Cote : M0201MPACG15 Audit de la gestion des ressources humaines : cas de la Société Nationale d'Electricité du Sénégal (SENELEC) [texte imprimé] / Ndèye Fatou DIOP, Auteur . - Dakar : CESAG, 2015 . - 112 p. ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Audit des ressources humines Gestion des ressources humaines (GRH) Société Nationale d'Electricité (SENELEC) Sénégal Programme : MPACG Encadreur (s) : CISSE, Serge Louis Déthié Cote : M0201MPACG15 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 115636 M0201MPACG15 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt Contributions à l'amélioration de la gestion des ressources humaines par la mise en place d'un service de gestion des ressources humaines à l'hôpital Fousseyni Daou de Kayes (Mali) / Drissa Bréhima TRAORE
PermalinkElaboration du manuel de procédures du cycle gestion ressources humaines : cas de la SNHLM du Sénégal / Abdoul Vafy TIOTE
PermalinkEvaluation de la fonction gestion des ressources humaines du Centre hospitalier régional de Ziguinchor / Lamine TAMBA
PermalinkGestion des ressources humaines dans un contexte du changement organisationnel : cas du Ministère de l'Economie, des Finances et du Plan "MEFP" du Sénégal / Simon Esono OBAMA BELICA
PermalinkLe service client Ressources Humaines : un atout dans l'optimisation de la GRH : cas de la SONATEL / Khady GUEYE
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