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Contribution à l'étude d'un Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH), vecteur de performance : cas de la Direction des établissements publics du Ministère de la Santé et de l'Action sociale / Serigne Modou AMAR
Titre : Contribution à l'étude d'un Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH), vecteur de performance : cas de la Direction des établissements publics du Ministère de la Santé et de l'Action sociale Type de document : texte imprimé Auteurs : Serigne Modou AMAR, Auteur Editeur : Dakar : CESAG Année de publication : 2022 Importance : 85 p. Format : 30 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH) Performance de l'entreprise Direction des établissements publics Sénégal Programme : MBA-AG Encadreur (s) : NIANG Moustapha Cote : M0107MBA-AG22 Contribution à l'étude d'un Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH), vecteur de performance : cas de la Direction des établissements publics du Ministère de la Santé et de l'Action sociale [texte imprimé] / Serigne Modou AMAR, Auteur . - Dakar : CESAG, 2022 . - 85 p. ; 30 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH) Performance de l'entreprise Direction des établissements publics Sénégal Programme : MBA-AG Encadreur (s) : NIANG Moustapha Cote : M0107MBA-AG22 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 120790 M0107MBA-AG22 Mémoire de fin d'études Réserve 60. ECRITS ACADEMIQUES Exclu du prêt